黄盼：履职守初心 实干显担当

黄盼，浙江省嘉兴市南湖区第十届人大代表，浙江亚特电器股份有限公司副总经理、工会主席。在企业中，她是雷厉风行的管理者，也是职工信赖的“娘家人”；在履职中，她是为民发声的代言人，也搭起了政府与企业的连心桥，她用柔肩挑起双重重担，在企业管理与代表履职的双向奔赴中，书写了新时代女性的精彩答卷。

深耕企业阵地

以“家文化”筑牢发展根基

自2003年亚特电器工会成立以来，工会工作的提质升级、暖心落地，离不开黄盼的用心耕耘。任职以来，她始终秉持“企业的核心竞争力不仅在于技术创新，更在于人心”的工作信念，以工会为核心载体，深耕企业“家文化”建设，全力打造有温度、有归属感的和谐企业家园，让企业发展更有底气、职工生活更有暖意。

在职工帮扶与权益保障上，黄盼精准聚焦职工急难愁盼，牵头搭建企业帮扶体系，常态化推进爱心基金、金秋助学基金等暖心帮扶项目，精准帮扶困难职工、助力职工子女求学，切实为员工排忧解难，解决生活后顾之忧。同时，她立足岗位健全企业人才发展体系，主导优化职工职称晋升机制，打通一线职工、技术工人的职业发展通道，让每一位勤恳实干的员工都有成长、有晋升、有收获，全方位保障职工合法权益，为企业人才队伍建设筑牢根基。

为让“尊重、健康、互助、发展”的家文化落地生根，黄盼推动企业软硬件提质升级，积极推动公司投入资源完善厂区文体、生活基础设施，打造舒适宜居的工作生活环境，丰富职工业余生活，全方位提升职工幸福感、归属感。在她的持续推动下，企业民主管理氛围愈发浓厚，通过常态化召开职工代表大会、开展员工座谈会、设立合理化建议箱等多元渠道，搭建畅通高效的沟通平台，鼓励职工建言献策，让职工的“金点子”转化为企业创新发展、提质增效的“金钥匙”。她始终坚信，只有让员工真正成为企业的主人，企业发展之路才能行稳致远、基业长青。

坚守履职初心

以“她视角”传递基层声音

当选南湖区人大代表，对黄盼而言，是荣誉，更是沉甸甸的责任。立足人大代表新身份，她始终保持空杯心态，把勤学善思、深耕调研作为履职底色，坚持学法规、研政策、察民情、聚民智，不断夯实履职基础，力求每一次发声都贴合民情、贴合发展、贴合实际。

扎根企业一线、深耕财经服务阵地，黄盼拥有最贴近产业工人、最了解企业发展痛点的独特视角。作为全国人大常委会预算工委南湖基层联系点亚特财经直通站站长，黄盼充分发挥阵地赋能作用，立足企业发展、产业升级、职工权益保障等核心领域，搭建企业、职工与行业发展的沟通桥梁，及时解读产业政策、财经新规、行业发展趋势，为企业数字化转型、精细化管理、高质量发展提供参考；同时收集职工在职业发展、薪酬保障、技能提升等方面的诉求，实现企业发展与职工成长同频共振。

同时，黄盼常态化深入生产车间、班组一线，面对面倾听产业工人的心声诉求，利用空余时间走进社区村居，走访基层群众，精准掌握企业生产经营、人才培育、产业发展的堵点难点。紧扣南湖区制造业升级、智能制造发展、产业人才培育等重点工作，她积极建言献策，围绕企业数字化转型、产业结构优化、产教融合发展等关键议题，提出多项贴合区域发展实际、具备实操性的优质建议。2026年初，她在区人代会上提出的《关于深化产教融合定向培养智能制造技术人才的建议》，精准聚焦智能制造产业人才缺口问题，为南湖制造业高质量发展、企业人才梯队建设提供了有力参考，切实贡献了基层企业的智慧与力量。

践行公益担当

以“大情怀”彰显代表使命

“人大代表，不仅要在会上发声，更要在会下行动。”这是黄盼始终坚守的履职格言。履职之余，她主动扛起社会责任，以工会为纽带、以志愿为载体，带领亚特电器工会成为地方公益事业的先锋力量，用点滴善行传递人大代表的温度与担当。在她的牵头带动下，企业公益行动常态化、长效化开展。从国际义工日组织员工热血献血，传递爱心温暖；到重阳节走进敬老院慰问孤寡老人，弘扬敬老美德；从积极赞助“渔里之谣文化季”，丰富群众精神文化生活；到设立中小学专项奖学金，助力地方教育事业发展，黄盼的公益身影遍布基层一线。

“公益不是一个人的全力以赴，而是无数人的力所能及。”这是黄盼常说的话。她始终坚持以己之力、带动众人，积极号召、引导企业员工主动参与志愿服务与公益事业，带动越来越多的亚特员工加入志愿队伍，凝聚起企业公益合力，让善行传递、爱心延续。她用脚踏实地的公益行动，诠释企业社会责任，彰显新时代人大代表心系社会、乐于奉献的家国情怀。

工会主席、人大代表、财经直通站站长，多重身份、多重责任，不变的是实干与坚守。未来，黄盼将继续立足岗位、深耕履职，以初心暖民心、以实干助发展、以善行显担当，在服务企业发展、赋能职工成长、助力南湖高质量发展的道路上持续前行，绽放新时代人大代表的巾帼风采。